बैंकिंग क्षेत्र में नई भर्तियों का सुनहरा अवसर: 50,000 पदों पर भर्ती

इस वर्ष सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों में 50,000 नई भर्तियों की योजना है, जिसमें SBI, PNB और सेंट्रल बैंक जैसी संस्थाएं शामिल हैं। ये भर्तियां बैंकिंग क्षेत्र में कार्यभार को संतुलित करने और सेवाओं की गुणवत्ता में सुधार लाने के लिए की जा रही हैं। इस अवसर का लाभ उठाकर युवा बैंकिंग करियर में स्थिरता और आकर्षक वेतन प्राप्त कर सकते हैं।

By Narendra Chaudhary Jul 7, 2025, 15:46 IST

बैंकिंग में करियर के नए अवसर

यदि आप बैंकिंग क्षेत्र में नौकरी पाने का सपना देख रहे हैं, तो यह समय आपके लिए बेहद महत्वपूर्ण हो सकता है। केंद्र सरकार के अधीन सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों (PSBs) में इस वर्ष लगभग 50,000 नई भर्तियों की योजना बनाई गई है। इनमें से 21,000 पद अधिकारी स्तर के होंगे, जबकि शेष क्लर्क और अन्य सहायक कर्मचारी के लिए होंगे। लंबे समय से बैंकों में स्टाफ की कमी के कारण उत्पन्न दबाव को कम करने के लिए यह कदम उठाया गया है।

भर्तियों की आवश्यकता क्यों?

पिछले कुछ वर्षों में रिटायरमेंट, स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति और अन्य कारणों से सरकारी बैंकों में कर्मचारियों की संख्या में कमी आई है। इससे बैंकिंग क्षेत्र में कार्यभार बढ़ गया है, जिससे ग्राहकों को सेवाओं में देरी का सामना करना पड़ रहा है। अब जब इतनी बड़ी संख्या में नई भर्तियों की घोषणा की गई है, तो इससे बैंकों की कार्यक्षमता में सुधार होगा और सेवाओं की गुणवत्ता में भी वृद्धि होगी।

एसबीआई में सबसे अधिक भर्तियां

सरकारी बैंकों में सबसे बड़ी भर्ती भारतीय स्टेट बैंक (SBI) कर रहा है। इस वित्त वर्ष में SBI लगभग 20,000 कर्मचारियों की भर्ती करने जा रहा है, जिसमें विशेषज्ञ अधिकारी, प्रोबेशनरी ऑफिसर (PO) और जूनियर एसोसिएट्स शामिल हैं।

अब तक 505 पीओ और 13,455 जूनियर एसोसिएट्स की भर्ती की जा चुकी है।

ये भर्तियां देशभर के 35 राज्यों और केंद्र शासित प्रदेशों में रिक्त पदों को भरने के लिए की गई हैं।

मार्च 2025 तक SBI के कुल कर्मचारियों की संख्या बढ़कर 2,36,226 हो जाएगी।

बैंक में हर साल केवल 2% से कम कर्मचारी इस्तीफा देते हैं, जिससे यह एक स्थिर और सुरक्षित करियर विकल्प बनता है।

बैंक प्रति कर्मचारी भर्ती पर औसतन ₹40,440.59 का खर्च करता है।

पीएनबी और सेंट्रल बैंक भी कर रहे हैं बड़ी भर्तियां

SBI के बाद, देश का दूसरा सबसे बड़ा सार्वजनिक क्षेत्र का बैंक पंजाब नेशनल बैंक (PNB) भी इस वित्त वर्ष में 5,500 नई भर्तियों का लक्ष्य लेकर चल रहा है।

मार्च 2025 तक PNB के कर्मचारियों की संख्या 1,02,746 पहुंचने की उम्मीद है।

इसी तरह सेंट्रल बैंक ऑफ इंडिया भी इस साल लगभग 4,000 नए कर्मचारियों की भर्ती की योजना बना रहा है। इसका उद्देश्य सेवा गुणवत्ता में सुधार करना और रिटायर हो रहे कर्मचारियों की जगह नई भर्ती से रिक्त पदों को भरना है।

वित्त मंत्रालय की सलाह

भर्तियों के साथ-साथ वित्त मंत्रालय ने सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों को सलाह दी है कि वे अपनी सहायक कंपनियों या संयुक्त उद्यमों को मजबूत करें और जब समय अनुकूल हो, तो उन्हें शेयर बाजारों में सूचीबद्ध करके (IPO या डिसइन्वेस्टमेंट) पूंजी जुटाएं।

मंत्रालय के अनुसार,

पब्लिक सेक्टर बैंकों की करीब 15 सहायक कंपनियां मध्यम से लंबी अवधि में आईपीओ के लिए तैयार हैं।

बैंकों को अपनी पूंजी का सही उपयोग करते हुए, निवेश से उचित रिटर्न सुनिश्चित करना चाहिए।

बैंकिंग क्षेत्र में अवसरों की बहार

इतनी बड़ी संख्या में होने वाली सरकारी भर्तियों से यह स्पष्ट है कि बैंकिंग क्षेत्र फिर से नौजवानों के लिए सुरक्षित और आकर्षक करियर ऑप्शन बनकर उभर रहा है। खासतौर पर उन छात्रों के लिए, जो IBPS, SBI या अन्य बैंकिंग परीक्षाओं की तैयारी कर रहे हैं, ये अवसर करियर में स्थायित्व और अच्छे वेतन के साथ पेश आ रहे हैं।