जैक डोर्सी ने AI के कारण 4000 कर्मचारियों की छंटनी की

जैक डोर्सी ने अपनी कंपनी ब्लॉक से 4000 कर्मचारियों की छंटनी का ऐलान किया है, जिसका कारण आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस में हो रहे बदलाव बताए गए हैं। डोर्सी ने कहा कि यह निर्णय कंपनी की मजबूती को दर्शाता है, जबकि मुनाफा लगातार बढ़ रहा है। प्रभावित कर्मचारियों को उचित मुआवजा दिया जाएगा। जानें इस छंटनी के पीछे की वजह और टेक्नोलॉजी इंडस्ट्री में हो रहे अन्य बदलावों के बारे में।

By Narendra Chaudhary Feb 27, 2026, 17:39 IST

छंटनी का निर्णय

नई दिल्ली - ट्विटर के सह-संस्थापक जैक डोर्सी ने अपनी कंपनी ब्लॉक से 40 प्रतिशत कर्मचारियों को निकालने का निर्णय लिया है। यह कदम आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस में हो रहे परिवर्तनों के कारण उठाया गया है।

कर्मचारियों की संख्या में कमी

डोर्सी ने सोशल मीडिया प्लेटफॉर्म एक्स पर जानकारी दी कि कंपनी ने अपनी कुल वर्कफोर्स को 10,000 से घटाकर 6,000 करने का निर्णय लिया है। इसके तहत 4,000 कर्मचारियों को कंसल्टेशन आधारित भूमिकाओं में या फिर जाने के लिए कहा गया है। प्रभावित कर्मचारियों को 20 सप्ताह का वेतन, कार्यकाल के प्रत्येक वर्ष के लिए एक सप्ताह का वेतन, मई के अंत तक निर्धारित इक्विटी, छह महीने का स्वास्थ्य देखभाल, कंपनी की डिवाइस और ट्रांजिशन सहायता के लिए 5,000 डॉलर दिए जाएंगे।

डोर्सी का बयान

उन्होंने एक्स पर लिखा, "हम यह निर्णय किसी परेशानी के कारण नहीं ले रहे हैं। हमारा व्यवसाय मजबूत है। कुल मुनाफा लगातार बढ़ रहा है, हम अधिक से अधिक ग्राहकों को सेवा प्रदान कर रहे हैं, और मुनाफे में सुधार हो रहा है।" डोर्सी ने कहा कि यह छंटनी इंटेलिजेंस टूल्स और छोटी, सुव्यवस्थित टीमों के संयोजन में हो रहे तेज बदलावों के जवाब में की गई है, जिससे "काम करने का एक नया तरीका" विकसित हो रहा है।

छंटनी की प्राथमिकता

डोर्सी ने कहा कि वे बार-बार छंटनी करने के बजाय एक बार में निर्णायक छंटनी को प्राथमिकता देते हैं। उन्होंने कहा, "बार-बार छंटनी से कर्मचारियों का मनोबल, ध्यान केंद्रित करने की क्षमता और ग्राहकों व शेयरधारकों का हमारे नेतृत्व करने की क्षमता पर भरोसा टूटता है।" टेक्नोलॉजी इंडस्ट्री के लीडर्स का कहना है कि कंप्यूटर पर आधारित अधिकांश उच्च-स्तरीय पदों को अगले 12 से 18 महीनों के भीतर स्वचालित किया जा सकता है।

अन्य कंपनियों की स्थिति

अमेरिकी तकनीकी दिग्गज ऑरेकल ने अपने एआई डेटा सेंटर की क्षमता बढ़ाने के लिए 20,000 से 30,000 नौकरियों में कटौती करने की योजना बनाई है, जबकि अमेजन ने हाल ही में अपनी एआई पुनर्गठन योजना के तहत 16,000 कर्मचारियों की छंटनी की घोषणा की है। पीडब्ल्यूसी इंडिया की एक हालिया रिपोर्ट में कहा गया है कि एआई 2035 तक भारत की अर्थव्यवस्था में कृषि, शिक्षा, ऊर्जा, स्वास्थ्य सेवा और विनिर्माण सहित पांच प्राथमिकता वाले क्षेत्रों में लगभग 550 अरब डॉलर का योगदान दे सकता है।