सऊदी अरब का बड़ा रोजगार अभियान: मस्जिदों में 31,000 नई नौकरियों की घोषणा

सऊदी अरब में मस्जिदों के लिए रोजगार का नया अवसर

सऊदी अरब ने अपने नागरिकों के लिए रोजगार के नए अवसर प्रदान करने और मस्जिदों में सेवाओं की गुणवत्ता को बढ़ाने के लिए एक महत्वपूर्ण कदम उठाया है। इस्लामिक अफेयर्स, दावत और गाइडेंस मंत्रालय ने हाल ही में 31,000 नई नौकरियों की भर्ती की घोषणा की है। इसे देश का सबसे बड़ा रोजगार कार्यक्रम माना जा रहा है।

भर्ती में शामिल पदों की जानकारी

मंत्री शेख डॉ. अब्दुल्लतीफ बिन अब्दुलअज़ीज़ अल-शेख के अनुसार, यह पहल धार्मिक संस्थानों की कार्यप्रणाली को सुदृढ़ करने के साथ-साथ हजारों सऊदी नागरिकों को रोजगार के अवसर प्रदान करेगी। इस भर्ती में इमाम, मौज्जिन, महिला प्रीचर, धार्मिक प्रवचनकर्ता और मस्जिद सुपरवाइज़र जैसे पद शामिल हैं। पिछले चार वर्षों में मंत्रालय ने 60,000 से अधिक लोगों को नियुक्त किया है, और अब इन 31,000 नए पदों के साथ कुल संख्या 91,000 हो गई है।

रिवार्ड सिस्टम और आवेदन की शर्तें

इस भर्ती अभियान की एक विशेषता इसका रिवार्ड सिस्टम है। ये नौकरियां सरकारी स्थायी पद नहीं होंगी, बल्कि पार्ट-टाइम जिम्मेदारियों के रूप में दी जाएंगी। इससे चयनित व्यक्ति अपनी मुख्य नौकरी के साथ-साथ मस्जिद के कार्यों में भी योगदान कर सकेंगे। मंत्रालय का मानना है कि इससे उन लोगों को भी अवसर मिलेगा जो धार्मिक सेवा करना चाहते हैं, लेकिन पूर्णकालिक नौकरी के कारण ऐसा नहीं कर पाते।

आवेदन के लिए कुछ मूल शर्तें निर्धारित की गई हैं। आवेदक को सऊदी नागरिक होना चाहिए, उसकी आयु कम से कम 18 वर्ष होनी चाहिए, और उसका चरित्र अच्छा होना आवश्यक है। मानसिक और शारीरिक रूप से फिट होना भी जरूरी है। इमाम बनने के लिए कुरआन की तिलावत में दक्षता आवश्यक है। बड़ी मस्जिदों के लिए तजवीद के साथ पढ़ना और कुरआन का एक बड़ा हिस्सा याद होना अपेक्षित है।

इच्छुक उम्मीदवारों को अपने क्षेत्र में स्थित मंत्रालय के कार्यालय में जाकर दस्तावेजों सहित आवेदन जमा करना होगा, क्योंकि आवेदन प्रक्रिया ऑनलाइन नहीं है।