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HSSC द्वारा सरकारी भर्ती कैलेंडर की घोषणा, युवाओं को मिलेगी राहत

हरियाणा कर्मचारी चयन आयोग (HSSC) ने बेरोजगार युवाओं के लिए एक महत्वपूर्ण भर्ती कैलेंडर जारी करने की योजना बनाई है। यह कैलेंडर युवाओं को सही समय पर अपनी तैयारी करने में मदद करेगा, जिससे उन्हें सरकारी दफ्तरों के चक्कर नहीं लगाने पड़ेंगे। इसमें परीक्षा की तिथियां, पदों की संख्या और आवश्यक दस्तावेजों की जानकारी शामिल होगी। आयोग ने यह भी स्पष्ट किया है कि पुराने CET स्कोर तीन वर्षों तक मान्य रहेंगे, जिससे युवाओं को बार-बार परीक्षा देने की आवश्यकता नहीं होगी। जानें इस नई पहल के बारे में और अधिक जानकारी।
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HSSC द्वारा सरकारी भर्ती कैलेंडर की घोषणा, युवाओं को मिलेगी राहत

HSSC की नई पहल: भर्ती कैलेंडर

HSSC नौकरियां: अब युवाओं को नहीं भटकना पड़ेगा! HSSC जारी करेगा सरकारी भर्ती कैलेंडर: हरियाणा कर्मचारी चयन आयोग (HSSC) ने बेरोजगार युवाओं के लिए एक महत्वपूर्ण कदम उठाने की योजना बनाई है। आयोग जल्द ही एक वार्षिक भर्ती कैलेंडर पेश करेगा, जिससे राज्य के युवा सही समय पर अपनी तैयारी को दिशा दे सकेंगे।


अब युवाओं को यह जानने के लिए सरकारी कार्यालयों के चक्कर नहीं लगाने पड़ेंगे कि कब और किस विभाग में भर्तियां होंगी। इस कैलेंडर में परीक्षा की तिथियां, पदों की संख्या और आवश्यक दस्तावेजों की जानकारी शामिल होगी, जिससे उम्मीदवार पहले से तैयारी कर सकें।


भर्ती प्रक्रिया में पारदर्शिता लाएगा HSSC


(HSSC परीक्षा तिथियों) के बारे में आयोग के अध्यक्ष हिम्मत सिंह ने बताया कि कई चरणों में बैठकें आयोजित कर ड्राफ्ट तैयार किया गया है। मुख्य सचिव के साथ पहली बैठक में आवश्यक विभागों की पहचान कर ली गई थी।


सरकार ने सभी रिक्त पदों का विवरण आयोग को सौंप दिया है। (HSSC नौकरी अपडेट) के तहत अब सीईटी परीक्षा के बाद यह कैलेंडर जारी किया जाएगा, जो नौकरी की प्रक्रिया को पारदर्शी और व्यवस्थित बनाएगा। इसमें यह भी सुनिश्चित किया जाएगा कि आवश्यक दस्तावेजों की जानकारी उम्मीदवारों को समय पर उपलब्ध हो।


पुराना CET स्कोर रहेगा मान्य


(CET स्कोर वैधता हरियाणा) के संबंध में युवाओं में चल रही अफवाहों को दूर करते हुए आयोग ने स्पष्ट किया है कि पुराने स्कोर तीन वर्षों तक मान्य रहेंगे। इससे वे युवा जो पहले (HSSC CET परीक्षा 2025) में सफल हो चुके हैं, उन्हें बार-बार परीक्षा देने की आवश्यकता नहीं होगी।


कुछ विभागों में भर्ती प्रक्रिया अंतिम चरण में है, और कुछ मामले (CET पर कोर्ट केस) में उलझे हुए हैं, जिनका समाधान आयोग न्यायालय में करेगा। ये सभी प्रयास यह दर्शाते हैं कि आयोग युवाओं को रोजगार देने के लिए हरसंभव प्रयास कर रहा है।