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एयर इंडिया ने लागत नियंत्रण के लिए नया दल गठित किया

एयर इंडिया ने लागत घटाने के लिए एक बहु-विषयक दल का गठन किया है, जिसमें कर्मचारियों से सुझाव मांगे जाएंगे। नए सीईओ टेवोल्डे गेब्रेमरियम ने लागत नियंत्रण और जवाबदेही पर जोर दिया है। जानें इस नई पहल के बारे में और कैसे यह कंपनी की दीर्घकालिक सफलता में योगदान कर सकती है।
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लागत घटाने के लिए नई पहल

एयर इंडिया, जो वर्तमान में घाटे में चल रही है, ने लागत कम करने के लिए एक बहु-विषयक टीम का गठन किया है। कंपनी के नए सीईओ, टेवोल्डे गेब्रेमरियम, ने कर्मचारियों से आग्रह किया है कि वे अपने कार्यों में लागत नियंत्रण और जवाबदेही की मानसिकता अपनाएं। गेब्रेमरियम ने एक अक्टूबर को सीईओ और प्रबंध निदेशक का पदभार ग्रहण किया।


कर्मचारियों के सुझावों को प्रोत्साहित करना

उन्होंने इस सप्ताह कर्मचारियों को बताया कि हर बचाया गया रुपया उन क्षेत्रों में पुनर्निवेश का अवसर प्रदान करता है जो महत्वपूर्ण हैं, जैसे परिचालन और ग्राहक अनुभव। इसके साथ ही, एयर इंडिया 'प्रभाव-मूल्य सृजन पुरस्कार' की शुरुआत करेगी, जिसका उद्देश्य कर्मचारियों से लागत घटाने के सुझाव प्राप्त करना है। जिन सुझावों को लागू किया जाएगा, उन्हें पुरस्कृत किया जाएगा।


लागत बचत दल का गठन

गेब्रेमरियम ने 12 अक्टूबर को कर्मचारियों को भेजे संदेश में कहा कि संगठन में लागत घटाने के अवसरों की पहचान के लिए एक बहु-विषयक दल बनाया गया है। यह दल सभी खर्चों की व्यवस्थित समीक्षा करेगा और विभिन्न विभागों में लागत बचाने के अवसरों की पहचान करेगा।


चुनौतियों का सामना

उन्होंने कहा कि कंपनी एक बेहद चुनौतीपूर्ण परिचालन माहौल का सामना कर रही है। गेब्रेमरियम ने बताया कि हवाई क्षेत्र पर लगी पाबंदियों, पश्चिम एशिया में संघर्ष और विमान ईंधन की ऊंची कीमतों के कारण पूरे विमानन उद्योग पर दबाव है। वित्त वर्ष 2025-26 में एयर इंडिया को 22,238.23 करोड़ रुपये का घाटा हुआ था।


निर्णय लेने की प्रक्रिया में बदलाव

एयर इंडिया ने ड्यूटी पर तैनात कर्मचारियों के लिए मंजूरी की प्रक्रिया में भी बदलाव किया है। गेब्रेमरियम ने कहा कि एक अक्टूबर से सभी मंजूरियां विभागाध्यक्ष, सीएक्सओ और सीईओ के माध्यम से दी जाएंगी, जिससे निर्णय लेने की प्रक्रिया अधिक पारदर्शी और सुसंगत होगी।


लागत नियंत्रण का महत्व

सीईओ ने लागत नियंत्रण के महत्व पर जोर देते हुए कहा कि हमें अपने हर कार्य में मितव्ययिता और जवाबदेही की आदत विकसित करनी होगी। उन्होंने कहा कि जवाबदेही और सोच-समझकर खर्च करने की संस्कृति अपनाकर हम एयर इंडिया की दीर्घकालिक सफलता में योगदान दे सकते हैं।


नया नेतृत्व

इथियोपियन एयरलाइंस में लंबे समय तक काम कर चुके गेब्रेमरियम एयर इंडिया के नेतृत्व करने वाले दूसरे विदेशी हैं। टाटा समूह ने जनवरी 2022 में एयर इंडिया का अधिग्रहण किया था।